技能実習制度は「国際貢献」から「人材確保」へ方向転換し、発展的解消へ
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現在の技能実習制度は発展的に解消し、新制度では、目的を「国際貢献」から「人材確保と育成」へ変更し、外国人の転籍を認めるなど、労働者としての人権をより尊重する方向に進みそうです。
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抜本的な見直しが進められている「技能実習制度」
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技能実習制度は、日本の技術を発展途上国に移転することを目的にした国際貢献の制度ですので、基本理念は「労働力の調整弁としてはならない」です。ところが、近年、人出不足を技能実習生で補おうとする企業が増え、劣悪かつ違法な技能実習生の労働環境が社会問題になっています。これに対し、国は在留資格に特定技能1号・2号を加え、人出不足業種での外国人労働を限定的に許可するなどの対策を打ってきました。2022年度は、技能実習制度が誕生して5年目となりました。もともと、技能実習制度は5年後の見直しが想定されていた制度です。法務省は制度の抜本的見直しに着手しています。